Імміграційні шахрайства у 2025–2026 роках: як не потрапити в пастку з EB-3, EB-2 NIW, H-1B чи притулком
Навколо імміграції до США з країн СНД і України сьогодні існує величезний «сірий» ринок: фіктивні роботодавці, псевдо-юристи, «помічники в лотереї», продавці готових пакетів EB-2 NIW, агентства, що обіцяють грін-карту за будь-які гроші. Водночас правила стають жорсткішими, щорічні квоти іноді вичерпуються, а USCIS і консульства підвищують рівень перевірок.
Ми зосередимося на тому, як перевіряти роботодавців, юристів, «консультантів», рекрутерів та сайти, що рекламують імміграційні послуги. Окремий акцент — на людях, які вже знаходяться у США та розглядають зміну статусу чи стратегію отримання грін-карти.
Хто в найбільшій зоні ризику
У групі підвищеного ризику — претенденти на робочі програми (EB-3, H-1B), кандидати на EB-2 NIW зі слабким або штучно «надутим» профілем, а також люди, які шукають «швидкий шлях» через шлюб, притулок або інвестиції з мінімальною перевіркою документів.
Що насправді стоїть на кону
Співпраця з шахраями — це не лише про втрату грошей. Часто це призводить до підроблених документів, фіктивних job offer або неправдивої інформації у формах USCIS. У гіршому випадку людина отримує відмову, заборону на в’їзд чи підозру в навмисному введенні в оману (fraud / misrepresentation).
Будь-які витрати на друге професійне бачення та глибоку перевірку завжди дешевші, ніж спроби виправити наслідки шахрайської «послуги».
У наступних частинах ми розглянемо:
Як людей обманюють на шляху до США
Імміграційне шахрайство рідко виглядає як очевидна афера. Найчастіше це суміш правди й вигадки: реальна візова категорія, але фіктивний роботодавець; у «тіні» десь є ліцензований адвокат, але гроші йдуть невідомим посередникам; законний статус F-1 поєднується з повністю вигаданою історією для притулку.
1. Фейкові роботодавці й «сучасне рабство» під EB-3
Одна з найпоширеніших схем — це EB-3 для некваліфікованих або малокваліфікованих працівників: доглядальники, склади, будівництво, готелі. У рекламі обіцяють «роботу мрії» та швидку грін-карту, але:
- так званий роботодавець — «порожня» компанія без штату й обороту;
- зарплата в контракті нижча за ринкову або законодавчий мінімум;
- умови праці різко змінюються після приїзду;
- частину зарплати вимагають повернути як «відшкодування спонсорства».
У найгірших сценаріях документи подають з грубими дефектами, а на будь-які скарги працівника відповідають погрозами: «ми скасуємо ваш кейс, і вас депортують».
2. «Гарантована» H-1B і «лотерея без програшу»
Для IT-фахівців популярний міф — «гарантована H-1B»: агентства обіцяють місце в лотереї, роботодавця й майже гарантоване схвалення. Слід насторожитися, якщо:
- з вас беруть великий авансовий платіж «за участь у лотереї»;
- роботодавця не називають або відмовляються показати його сайт і реквізити;
- вам кажуть, що вони «обійдуть квоти» завдяки спеціальним внутрішнім програмам.
Насправді ніхто не може гарантувати ні відбір у лотереї H-1B, ні схвалення петиції.
3. Конвеєрні кейси EB-2 NIW
Навколо EB-2 NIW виник ринок «шаблонних» кейсів: «купіть готовий пакет», «ми напишемо всі статті та рекомендації за вас», «повний комплект за 3 тижні». Проблема в тому, що:
- документи не відображають реальний профіль і досягнення людини;
- листи-рекомендації пишуть люди, які ніколи з вами не працювали;
- бізнес-плани копіюють з інших справ.
У міру посилення перевірок такі «конвеєрні» кейси все частіше отримують RFE та відмови, а заявник нерідко навіть не розуміє, під чим саме поставив підпис.
4. Псевдо-юристи й «автори історій для притулку»
Окрема зона ризику — люди, які видають себе за юристів, не маючи ліцензії. Вони продають «ідеальні історії» для притулку, натаскують на «правильні відповіді» та переконують, що «з вашою темою зараз усіх approve-ять».
Типова поведінка таких консультантів:
- просять підписати порожні форми;
- подають документи, не показуючи фінальний текст;
- затримують або приховують копії форм і повідомлень USCIS.
Як перевірити, що роботодавець і job offer по EB-3 чи H-1B реальні
Покроковий алгоритм перевірки роботодавця
Будь-яка легальна компанія в США залишає цифровий слід: реєстр штату, податкові записи, сайт з адресою та контактами, профілі на професійних платформах. Якщо ви не знаходите незалежного підтвердження існування компанії — це серйозний привід насторожитися.
Для H-1B і більшості позицій по EB-3 зарплата не може бути «якою завгодно»: вона має відповідати мінімальному рівню для даної професії й регіону. Підозріло низька сума — ознака того, що роботодавець або не розуміє вимог, або не планує їх дотримуватися.
Якщо поза односторінковим сайтом із загальними фразами про бізнес нічого не видно, скоріше за все, перед вами «вітрина», а не робоча компанія. Особливо небезпечно, коли «агентство» одночасно нібито займається будівництвом, логістикою, IT і готельним бізнесом.
У договорі не повинно бути прихованих «платежів за спонсорство», зобов’язань повернути частину зарплати або штрафів за відмову працювати після приїзду. Усе це — ознаки схем, які можуть порушувати трудове й імміграційне законодавство та поставити під загрозу вашу майбутню грін-карту.
- з вас просять сплатити візові або петиційні збори безпосередньо роботодавцю;
- компанія відмовляється підписувати письмовий контракт до отримання візи;
- на «співбесіді» ніхто не ставить професійних запитань — говорять лише про оплату;
- вам обіцяють «обійти квоти» або «прискорити схвалення» через зв’язки;
- вас не просять резюме чи рекомендації, але гарантують «ідеальну позицію».
Чим більше таких сигналів ви бачите, тим вищий ризик, що перед вами схема, розрахована або на ваші гроші, або на дешеву, легко контрольовану робочу силу.
Як відрізнити ліцензованого імміграційного адвоката від псевдоконсультанта
Обов’язкові кроки під час вибору представника
- Запитайте повне ім’я й штат ліцензування. Ліцензований адвокат має номер у колегії штату (state bar) і відкриту дисциплінарну історію.
- Перевірте, хто саме підписує ваші форми. Імміграційні форми не мають подаватися від вашого імені «консультантом», який фактично грає роль адвоката без ліцензії.
- Вимагайте письмовий договір (retainer). У ньому мають бути чітко описані обсяг послуг, строки та структура гонорару.
- Подивіться на реальну спеціалізацію. Одна людина, яка нібито «веде» притулок, шлюбні кейси, EB-1, EB-5 і корпоративний комплаєнс, зазвичай не дає глибокого рівня експертизи.
Ви маєте право попросити адвоката пояснити стратегію простою мовою, показати приблизний план і окреслити ризики. Якщо замість відповіді вам кажуть лише «просто довіртеся й заплатіть» — це серйозний сигнал тривоги.
Порівняння: адвокат, консультант, шахрай
| Хто | Ознаки законної роботи | Ризики для клієнта |
|---|---|---|
| Ліцензований адвокат | Ліцензія штату, публічний профіль, письмовий договір, прозора структура гонорару. | Ризик помилки існує завжди, але в клієнта є механізми подання скарги та притягнення фахівця до відповідальності. |
| Імміграційний консультант | Допомагає заповнювати форми за вашими вказівками, без надання юридичних порад і представництва в суді / USCIS. | Якщо консультант фактично виконує роль адвоката, він виходить за межі своїх повноважень. |
| Шахрай | Немає ліцензії, немає договору, оплата лише готівкою або на особисті рахунки. | Високий ризик підробки документів, неправдивих даних у формах та довготривалих заборон на в’їзд до США. |
Червоні прапорці на сайтах і в рекламі імміграційних послуг
На що дивитися, коли ви бачите рекламу «швидкої грін-карти»
- Обіцянки 100% схвалення. Жоден адвокат чи компанія не можуть гарантувати результат — рішення завжди ухвалює USCIS або консульство.
- Відсутність юридичної інформації. На сайті немає імен адвокатів, номерів ліцензій, адреси офісу — лише форма оплати та контакти в месенджерах.
- Тиск і штучні дедлайни. Вам кажуть, що це «тільки сьогодні», «залишилися останні місця», «програма закривається за тиждень».
- Незвичні способи оплати. Оплата приймається тільки в криптовалюті, на особисті рахунки або через анонімні сервіси.
- Імітація офіційних ресурсів. Сайт копіює кольори, логотипи й структуру держоргану, але належить приватній компанії.
Чим агресивніша реклама й чим менше прозорості в юридичній частині, тим вища ймовірність, що перед вами маркетинг, а не професійний супровід імміграційної стратегії.
Діаграма: на які схеми найчастіше скаржаться клієнти
Нижче показана умовна діаграма розподілу найчастіших шахрайських схем, про які клієнти розповідають, звертаючись за другим висновком: від фіктивних роботодавців до сайтів, що маскуються під урядові.
Що робити, якщо ви вже заплатили шахраям або сумніваєтеся у своєму кейсі
Покроковий план дій
-
Зберіть усі документи та переписку.
Збережіть договори, квитанції, переписку в месенджерах і листи. Не видаляйте нічого, навіть якщо соромно за прийняті рішення: саме ці матеріали стануть ключовими доказами для адвоката, банку чи правоохоронних органів.
-
З’ясуйте, що саме було подано від вашого імені.
Попросіть у поточного «спеціаліста» копії всіх форм і петицій, поданих до USCIS або консульства. Якщо він відмовляється їх надати — це додатковий червоний прапорець. За потреби новий адвокат може запросити копії безпосередньо.
-
Отримайте незалежну другу думку.
Зверніться до ліцензованого імміграційного адвоката, який не пов’язаний із компанією, що вела ваш кейс. Мета — не лише «підправити документи», а й оцінити, чи не мало місця шахрайство або misrepresentation, що може вплинути на майбутні імміграційні пільги.
-
Зафіксуйте фінансову частину.
Якщо ви платили через банк чи платіжні платформи, зберіть виписки й реквізити отримувачів. Це може допомогти при спробі зробити chargeback або подати скаргу на шахрайство.
-
Не підписуйте нові документи «для виправлення» всліпу.
Шахраї часто пропонують «швидко все переробити», підсовуючи нові форми та угоди. Не підписуйте нічого, що ви уважно не прочитали й не обговорили з незалежним фахівцем.
Коли ще не пізно змінити курс
У багатьох випадках люди розуміють, що щось не так, ще до інтерв’ю чи фінального рішення. Типові моменти такі:
Ви щойно підписали договір. На цьому етапі часто ще можна переглянути умови, вимагати часткове повернення коштів або повністю розірвати угоду.
Документи вже подані, але рішення ще немає. Тут важливо зрозуміти, що саме було надіслано, й оцінити ризики: іноді чесне пояснення ситуації та корекція стратегії безпечніші, ніж залишатися в сценарії, який нав’язали шахраї.
Ви отримали підозрілу відмову або RFE. Саме в цей момент друга професійна думка допомагає вирішити, чи є сенс в апеляції, повторній подачі або зміні категорії.
Висновок: сильна імміграційна стратегія будується не на обіцянках «швидкої грін-карти», а на реалістичній оцінці вашого профілю, прозорих документах і співпраці з перевіреними фахівцями. Чим краще ви розумієте типові схеми шахрайства та червоні прапорці, тим складніше втягнути вас у сумнівні проєкти — і тим вищі ваші шанси прийти до легального й стійкого статусу в США.
Де перевіряти інформацію та повідомляти про імміграційне шахрайство
Нижче наведено орієнтовний перелік офіційних урядових ресурсів США й інституцій, за допомогою яких можна перевіряти інформацію, читати актуальні правила та подавати скарги, якщо ви зіткнулися з імміграційним шахрайством.
-
USCIS – шахрайства, афери та попередження для заявників.
Офіційні попередження, рекомендації щодо захисту від шахрайства, інформація про уповноважених представників та форми для зв’язку.
https://www.uscis.gov/scams-fraud -
USCIS – Unauthorized practice of immigration law.
Пояснення, хто може представляти заявників, що означає «authorized representative» та як подавати форми самостійно або через адвоката.
https://www.uscis.gov/avoid-scams/unauthorized-practice-of-immigration-law -
Federal Trade Commission (FTC) – повідомлення про шахрайство.
Портал для подання скарг на фінансові та імміграційні шахрайства, включно з онлайн-сервісами та псевдоконсультантами.
https://reportfraud.ftc.gov -
U.S. Department of Justice (DOJ) – Civil Rights Division.
Інформація про захист від дискримінації, експлуатації та зловживань роботодавців щодо іноземних працівників.
https://www.justice.gov/crt -
U.S. Department of State – візова інформація та попередження про шахрайства.
Розділи про неімміграційні й імміграційні візи, інструкції для заявників та попередження щодо шахраїв.
https://travel.state.gov -
Колегії адвокатів штатів (state bar associations).
Реєстри ліцензованих адвокатів, дисциплінарна історія, процедури подання скарг. Щоб перевірити адвоката, потрібно зайти на сайт колегії штату, де він ліцензований.
Приклади: www.calbar.ca.gov, www.nysba.org -
Реєстри компаній штатів (Secretary of State або аналог).
Офіційні корпоративні реєстри, де можна перевірити, чи справді роботодавець зареєстрований, активний і має належний статус.
Пошук за запитом на кшталт «{назва штату} secretary of state business search».
Використання цих ресурсів разом зі здоровим глуздом і професійною юридичною консультацією допомагає відсіяти сумнівні пропозиції ще на старті й будувати імміграційну стратегію на перевіреній, актуальній інформації, а не на маркетингових обіцянках.
